一、简历的模块详解
一般一份简历主要包括基本信息、学历信息、工作信息、项目信息、语言信息、技能信息、兴趣爱好、自我评价，下面就逐一讲解每个模块。
1. 基本信息
1）姓名：写自己的姓名就好。
2）联系电话：自己常用的电话，格式最好是181-XXXX-XXXX，这样看着清晰，HR打电话也方便。
3）联系邮箱：尽量不要用QQ邮箱，会显得不够正式，如果没有其他邮箱的话，可以去注册一个163邮箱。
4）住址：所在城市区域-地标，之所以写地址，是为了让HR判断公司与你家的距离，如果距离太远HR会提前跟你沟通，毕竟很多人会考虑距离交通等问题。如果要在简历上写地址的话，不要只写一个城市，那样没有意义。
5）求职意向：你希望应聘的岗位名称。
6）年龄：可以直接写年龄或者出生年月，互联网行业普遍偏年轻化，甚至有些公司在招聘时直接明确30或35周岁以上的不要，如果觉得自己的年龄偏大不占优势，在简历上就不要写这一项。
7）性别：男/女，一般如果简历上放了照片的话，可以不写，楼主不喜欢在简历上放照片，所以一般都会写明性别，有些公司或者岗位对这块会有要求。
8）学历：本科/硕士/博士，根据自己的情况写就可以了。
9）婚姻状况：未婚/已婚，普遍原则男士已婚更占优势，女士未婚更占优势，至于为什么相信大家都懂，但不是必须项，根据自己的情况决定。
10）政治面貌：如果不是预备党员或党员就没必要写了，毕竟剩下的都是普通群众，这项对国企或央企单位比较有用，其他公司就没必要了。
11）照片：如果长相比较有优势的话尽量放上，如果没啥优势根据自己的情况决定放与不放，不是必须的。但是如果放的话尽量放正式一点的职业照，有条件的话建议去专业的照相馆照，效果很好，以后很多地方都可以用的到，生活照的话楼主觉得还不如不放。
2. 学历信息
基本就是在校时间，学校名称和专业名称这三项。
需要注意的是如果学校是985或211或者其他比较有特色的学校，一定要标注出来，毕竟HR或面试官也不了解每所大学的情况。但很多公司都有985或211的隐性要求，甚至有些公司会在招聘要求中直接明确出来。
楼主就是总结之前的经验发现了这个问题，在这次写简历时专门标注了出来。在后来的面试中就有面试官跟楼主说虽然项目经验不是很符合，但看中了楼主的学历。
如果学历不是很突出的话，也不用太担心，大部分公司主要看的还是以往的工作经历和能力。学历不占优势的话，可以把学历模块放到项目经历模块的后面。
3. 工作经历、项目经历
之所以把这两个模块放在一起写，是因为楼主发现很多人在写简历或者网上的很多简历模板都是把这两块拆开来写的。之前楼主也是这样，但后来楼主咨询大牛再加上个人实践，发现其实这两块应该放在一起写。
为什么要放在一起写？
因为分开写的话HR很难判断你在以往的每个公司都做过哪些项目，也许你会说我的工作经历和项目经历都写了时间线的啊。但上面也说了，一定要让HR和面试官少思考，你让他花时间去研究这些时间线，结果就是他懒得研究，直接将你pass。
所以，在写简历的时候，一定要一目了然，不要让HR和面试官去思考，要帮他们节省时间，让他们一眼就看到自己想看的东西，这样通过的概率才会大。
工作经历这块主要就是在职时间、公司名称、岗位名称，如果公司有大厂背景的话可以标记出来，按顺序依次列出自己的工作经历即可。
在每份工作经历下面写项目经历，把自己做过的项目依次写出来，每个项目基本包括项目名称、项目介绍、项目职责和项目业绩。
1）项目名称：
写市场上标准项目名称的叫法，楼主是做产品经理的，公司会给系统起很多不同的名称，像伏羲、盘古、飞天等。
但是，你写到简历里，HR和面试官也不知道你做的是什么，所以应该根据项目的性质写CRM系统、ERP系统等_这样能让HR和面试官一眼就知道你有没有相关的工作经验。
2）项目介绍：
其实按照上面的原则，写了项目名称的话，一般是不用写项目介绍的，HR和面试官一眼就知道你做过什么。
但如果你的工作经历比较少，简历看起来比较单薄的话，也可以写上，简单介绍一下项目的背景及概况。
3）项目职责：
这个模块主要包含两个方面：一方面你在这个项目中担任什么角色，项目负责人还是项目参与者；另一方面你在这个项目开过过程中主要做了哪些工作。
4）项目业绩：
这个模块可以说是整个简历中最重要的部分，是最凸显个人能力的部分，也是HR和面试官决定要不要让你面试的部分。之所以我在前面提到，在写简历前要对自己的工作做好总结，也是为了能写好这部分。
- 项目业绩说白了就是写系统亮点，每个项目的业绩尽量在3-5条，毕竟一个项目不可能处处都是亮点；
- 每条业绩按照“做了什么工作+解决了什么问题+达到了什么效果”的模式来写；
- 一定要突出数字，因为数字可以更好量化结果，比如你说大大提升了效率，人家就不知道这个大到底是什么概念，但你要说提升了50%的效率，人家就知道是什么概念；
- 尽量突出专业名词，很多人在工作时对于项目的叫法都比较通俗化；但简历里如果写的也很通俗，很容易让别人觉得你做的事情也特别简单，自然也不会给你面试邀请。
如果是应届毕业生，没有项目经验，可以写社会活动，写作的逻辑和项目是一样的，其实一个社会活动也是一个项目，只是流程不太相同而已。
4. 语言信息
六级、专八、托福、雅思或者除英语之外的小语种可以写，四级就算了，大学的标配，写上也说明不了什么，没必要，其他的还能从侧面反映你的学习能力强。
5. 技能信息
如果有工作相关的证书可以写上，如果是项目常用工具，楼主觉得没有必要写，毕竟你做一个项目，熟练使用相关工具是必须的。
6. 兴趣爱好
如果是应届生的话可以写，如果已经工作时间比较长了，楼主觉得没有必要写，工作经历写满两页没问题的，没必要把纸张浪费不必要的模块上。
7. 自我评价
这个模块楼主认为是除了工作项目经历之外最重要的一个模块了，是突出个人能力的一个模块，同时也是告诉HR你是否符合招聘要求的一个模块。
这个模块的写作原则，就是要突出那些你符合招聘要求的特质，也就是上面做岗位要求总结的共性部分。
写作的公式：做了什么工作+获得了什么能力。
例如，有些公司岗位要求应聘者有金融相关经验，你可以按照下面这样写。
结尾
关于写简历的经验就先分享到这，由于篇幅限制，如何确定个人发展方向、如何对过往经历进行优化等问题无法深入展开，后续会根据时间再安排分享。
