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font size="3"> 到哪工作最划算? 上班族都希望自己的才能得到老板的赏识，在事业上步步高升，并获得高薪厚酬。不过各国对各类人才的需求不同，同行或同级别的薪酬自然有出入。
如果你是行政总裁，在美国可获得最高薪酬；
如果你是工厂工人，在德国打工的收入会最高，而且工余时间也多；
如果你是中层管理人员或会计师，前往英国发展会是较佳的选择。
国际管理顾问公司Towers Perrin所作的一项全球薪酬调查显示，各国大企业行政总裁平均年薪以美国最高，达106万美元，其次是英国(约70万美元)，再下来是法国(约60万美元)、德国(约41万美元)及瑞典(约35万美元)。这里所说的薪酬包括全年底薪、花红、认股权以及其他酬劳。
有5年以上工作经验的会计师，以英国同业的薪酬最高，达9万美元，其余依次是：法国(约7万美元)、德国(约6.5万美元)、美国(约5.8万美元)、瑞典(约4.3万美元)。
科技人员起薪高
说到蓝领阶级，收入最高的首推德国工人，他们的平均年薪可达3.9万美元，紧随其后的是美国(3.5万美元)、法国(约3.3万美元)、英国(约2.7万美元)。
如果阁下是刚毕业的大学生，投身高科技行业首选德国，因为那里的起薪点达6.5万美元；次选是美国(约4.3万美元)；三选是英国(约3.65万美元)。当毕业生晋升经理，其薪酬也水涨船高：英国涨至5.8万美元、法国约7.4万美元、美国约7.64万美元。 从上述数字来看，行政总裁与工人的薪酬差别颇大，而且愈来愈大：日本是10与1之比，英国是16比1(5年前为12比1)、美国是326比1，证明美国贫者愈贫，富者愈富。
为何美国薪酬差别最大
为什么美国行政人员与工人的薪酬差别如此悬殊?究其原因，固然是两者的底薪本来存在很大差别，但更加重要的是，美国行政总裁获配给的认股权价值在大牛市中大幅飙升所致。
据薪酬顾问公司Pearl Meyer＆Partner对全美86家大企业的调查，行政总裁去年平均每人持有价值约500万美元的认股权，占薪酬的54％。
另一项调查列出了200名美国大企业行政总裁去年持有认股权的的价值，单是前十几人就占约68亿美元，其中高居榜首的Gap行政总裁德雷克斯勒占4.9亿美元，排名第二的雅虎行政总裁库高(占4.6亿美元)，排第三至第十位的持认股权价值由3.9亿至2.35亿美元。
如果你是行政总裁，在美国可获得最高薪酬；
如果你是工厂工人，在德国打工的收入会最高，而且工余时间也多；
如果你是中层管理人员或会计师，前往英国发展会是较佳的选择。
国际管理顾问公司Towers Perrin所作的一项全球薪酬调查显示，各国大企业行政总裁平均年薪以美国最高，达106万美元，其次是英国(约70万美元)，再下来是法国(约60万美元)、德国(约41万美元)及瑞典(约35万美元)。这里所说的薪酬包括全年底薪、花红、认股权以及其他酬劳。
有5年以上工作经验的会计师，以英国同业的薪酬最高，达9万美元，其余依次是：法国(约7万美元)、德国(约6.5万美元)、美国(约5.8万美元)、瑞典(约4.3万美元)。
科技人员起薪高
说到蓝领阶级，收入最高的首推德国工人，他们的平均年薪可达3.9万美元，紧随其后的是美国(3.5万美元)、法国(约3.3万美元)、英国(约2.7万美元)。
如果阁下是刚毕业的大学生，投身高科技行业首选德国，因为那里的起薪点达6.5万美元；次选是美国(约4.3万美元)；三选是英国(约3.65万美元)。当毕业生晋升经理，其薪酬也水涨船高：英国涨至5.8万美元、法国约7.4万美元、美国约7.64万美元。 从上述数字来看，行政总裁与工人的薪酬差别颇大，而且愈来愈大：日本是10与1之比，英国是16比1(5年前为12比1)、美国是326比1，证明美国贫者愈贫，富者愈富。
为何美国薪酬差别最大
为什么美国行政人员与工人的薪酬差别如此悬殊?究其原因，固然是两者的底薪本来存在很大差别，但更加重要的是，美国行政总裁获配给的认股权价值在大牛市中大幅飙升所致。
据薪酬顾问公司Pearl Meyer＆Partner对全美86家大企业的调查，行政总裁去年平均每人持有价值约500万美元的认股权，占薪酬的54％。
另一项调查列出了200名美国大企业行政总裁去年持有认股权的的价值，单是前十几人就占约68亿美元，其中高居榜首的Gap行政总裁德雷克斯勒占4.9亿美元，排名第二的雅虎行政总裁库高(占4.6亿美元)，排第三至第十位的持认股权价值由3.9亿至2.35亿美元。
