1、要么全力以赴地干，要么早点换工作。你要明白，单位不是做慈善。
2、别把领导和上司当傻子，不追究不代表他不记得，只是他给你机会去磨练，你的这些小伎俩。他早就比你耍的专业几百倍了，不然他也不会坐上领导的位置。
3、别见人就说你有多苦，说久了一定会成为单位里最苦的那一个。苦了这么久还拿不出解决办法，只能说明你不是智商有问题就是情商有缺陷，因为没人在乎你苦的过程，只在意你得意的结果，包括你自己。
4、对工作，一诺千金，言出必行。每次放空炮，还有谁会相信你能做好，凭什么让单位给你最好的资源。
5、别以为自己很牛，真要觉得自己很牛，拿工作结果出来看。这比你吹一万次牛更有说服力，更能得到认可。
6、少发那些养生类的文章，少看电视、玩游戏、逛街，多看几本跟专业有关的书，多一点运动，好过看一万篇养生文章。
7、别为小钱纠结，你那三块五毛二没人在乎。太在乎小钱的人将一辈子为小钱发愁，因为小钱思维，对你来说会很容易成为习惯，投资不仅仅是钱，有时是人脉和人格。
8、对领导忠诚，是你在单位存在的保命线。
9、对自己狠一点，逼自己努力，再过五年，你将会感谢今天发狠的自己、恨透今天懒惰的自己。
